CE QUE
NOUS SOMMES
Chez Fournier Retail, on ne fait pas les choses à moitié !
Située dans les Hauts-de-France à proximité de Lille, Fournier Retail est l’unique entreprise succursaliste de l’aménagement d’intérieur en France. Nos 90 magasins distribuent 3 enseignes : SoCoo’c, Mobalpa et Hygena.
Chez Fournier Retail, la performance se construit ensemble ! En effet, ce qui fait vraiment la différence chez nous, ce sont nos 600 collaborateurs.
Chaque jour, nous formons une super équipe d'experts passionnés. Leur mission : donner vie aux projets d’aménagement de leurs clients, pour qu’ils puissent profiter d’une cuisine, d’une salle de bains, d’un dressing pratiques et qui s’intègrent parfaitement dans leur quotidien.
NOTRE
VISION
Nous sommes vraiment fiers de faire partie d’une entreprise composée d'hommes et de femmes engagés. Pour atteindre nos objectifs, nous avons un projet sur trois ans, guidé par nos valeurs essentielles : l’esprit d’équipe, la satisfaction des clients, la performance et l’exigence. Ce projet se concentre sur trois piliers : une approche commerciale dynamique, une efficacité opérationnelle et un réel engagement pour la responsabilité sociétale des entreprises (RSE).
Alors, si vous cherchez une entreprise qui bouge, dans laquelle l’humain est au cœur des décisions, où l’on peut s'impliquer, évoluer et avoir un vrai impact… Alors, vous êtes au bon endroit !
NOS
ÉQUIPES
Nos équipes Fournier Retail, c’est aussi bien un réseau de magasins que des fonctions supports au siège. Nous recrutons essentiellement des responsables de magasin, des vendeurs-concepteurs, des assistants et des contrôleurs techniques. Leur point commun ? Ils sont tous animés par une véritable envie de se challenger au quotidien pour satisfaire leurs clients.
Rejoindre Fournier Retail, c'est faire partie d'une aventure où chaque jour est une occasion de se dépasser et de contribuer au succès collectif.
COMMENT NOUS
REJOINDRE ?
ÉTAPE 1
-
Je
candidate
Je réponds à une annonce, simple et efficace !
ÉTAPE 2
-
Je suis
contacté/e
Je suis contacté/e par le service recrutement pour un premier échange téléphonique. A l'issue de celui-ci je réalise un inventaire de personnalité. Je peux être aussi amené/e à faire des mises en situation sous format vidéo. Pas d'inquiétude, on vous explique cela lors de notre échange, c'est simple ! 😉
ÉTAPE 3
-
Je suis
rencontré/e
S’en suive(nt) un ou deux entretiens, et c’est tout ! On vous promet une réponse, quelle que soit la suite donnée à votre candidature.
ÉTAPE 4
-
J'intègre
Fournier Retail
On prépare votre contrat et votre intégration.
Votre intégration et votre formation
Dès votre arrivée, vous bénéficiez d’un kit de bienvenue et d’un parcours d’intégration et d’accompagnement sur mesure en vente, conception, back office et management. Ce parcours se déclinera en plusieurs étapes avec, pour certains métiers, une immersion chez un référent.
Parallèlement, des formations spécifiques à la méthode de vente et aux process vous seront proposées sous différents formats (e-learning, distanciel et présentiel) dans le but de développer vos compétences techniques et performer !
Nous disposons d’un catalogue de formations continues pour vous guider à chaque étape de votre parcours professionnel.
Votre mobilité
3 enseignes, 90 magasins et un siège social, les opportunités sont nombreuses ! Tous nos recrutements sont également ouverts en interne. Qu’elle soit fonctionnelle ou géographique, nous accompagnons votre mobilité. Aussi, nous aidons votre prise de nouvelle fonction par de la montée en compétences !
Petit coup de pouce pour les déménagements de plus de 100 kms, Fournier Retail prend en charge une partie de votre déménagement.
Votre qualité de vie au travail
Fournier Retail, c’est aussi une entreprise à taille humaine (magasin entre 4 et 15 collaborateurs), un management collaboratif, participatif et de proximité où bienveillance et entraide sont nos maîtres mots.
Petit plus chez nous, que ce soit au sein des magasins, au siège, entre collègues d’une même région ou tous ensemble, nous aimons nous retrouver pour des moments d’échanges et de convivialité. Peu importe notre fonction ou notre enseigne, nous sommes tous collègues et partageons notre expertise, notre passion et notre goût du challenge. Nous sommes Fournier Retail !
Votre rémunération
Un système de rémunération valorisant, un fixe et du variable basé sur vos performances commerciales.
Côté avantages : des tickets restaurants, CSE, mutuelle attractive, intéressement, participation, plan d'épargne entreprise, prime de cooptation, primes d’ancienneté, aide mobilité interne, remise collaborateurs pour vos projets d'aménagement …
Quand je suis arrivée chez SoCoo’c il y a presque un an, j’avais pas mal d’à-priori sur la technicité du métier. Je me demandais si j’allais réussir à tout maîtriser.
Grâce aux formations et à l’accompagnement de mon magasin, j’ai pris confiance et j’évolue chaque jour un peu plus. Aujourd’hui, je prends vraiment du plaisir dans ce que je fais.
Je suis aussi totalement convaincue par la qualité de fabrication SoCoo’c, ce qui me permet de parler de nos cuisines avec assurance et fierté.
Faire partie du Club des Ambassadeurs me motive encore davantage et renforce mon engagement au sein du groupe Fournier Retail.
Leina
Vendeuse Conceptrice, SoCoo’c
J'ai intégré le magasin SoCoo'c de Nancy Fléville en tant qu'assistante de magasin. J'ai été en mission Manager pendant 4 mois, puis promue au poste de Manager, grâce à la confiance accordée par mon directeur de région. Épanouie dans cette fonction, je suis fière de travailler pour cette entreprise. Les formations en management et en vente, ainsi que ma détermination, m'ont permis de gagner en efficacité et en confiance.
Tatiana
Responsable de magasin SoCoo’c
Quand je suis arrivé chez SoCoo'c, j'ai tout de suite été frappé par le niveau d'accompagnement.
L'intégration est structurée et les formations sont concrètes, orientées terrain.
On ne nous laisse jamais seuls. On apprend à vendre mieux, à conseiller mieux, à performer mieux.
J'ai rapidement gagné en autonomie et en responsabilité. Aujourd'hui, je sais que les perspectives d'évolution sont réelles pour ceux qui veulent s'investir et se dépasser.
Guillaume
Vendeur Concepteur SoCoo’c
J'ai intégré Hygena en alternance et occupé divers postes (vendeur, animateur de point de vente, responsable de magasin) dans plusieurs villes. Après 5 ans à Herblay, j'ai géré le magasin de Dieppe et contribué à la construction d'un nouveau site. Grâce à Fournier Retail, j'ai bénéficié de nombreuses formations, ce qui a facilité mon évolution de carrière. Actuellement, je suis Directeur Régional Nord-Ouest, je pilote une région multi- enseignes (SoCoo’c & Mobalpa) de 12 magasins.
Nicolas
Directeur de région SoCoo’c & Mobalpa
J'ai toujours évolué dans le commerce, le Retail et la grande distribution, ce qui m'a conduit à devenir responsable de magasin Mobalpa. Au départ, j'avais certaines appréhensions, me représentant le métier comme celui d'un manager de vendeurs sous une pression commerciale. Cependant, après avoir visité le magasin et découvert le nouveau concept de MOBALPA, j'ai été séduit. J'apprécie la diversité des métiers à manager et l'autonomie que le poste offre, que ce soit en commerce, ressources humaines ou gestion.
Mathieu
Responsable de magasin Mobalpa
Quand j’ai rejoint l’entreprise en tant que chargée de recrutement, je me suis tout de suite sentie attendue : des échanges avant mon arrivée, un kit de bienvenue et un premier jour riche en rencontres avec ma manager et les équipes.
Au fil des années, j’ai pu développer mes compétences grâce à l’accompagnement et aux formations proposées. Et après cinq ans dans le recrutement, j’ai eu l’opportunité d’évoluer vers un poste de chargée de gestion des carrières, créé au sein de l’entreprise - une belle illustration des possibilités d’évolution en interne.
Julie
Chargée de gestion des carrières
Je veux travailler
en magasin succursale
Fournier Retail ne cesse de grandir sur le territoire français. De nombreuses opportunités sont d'ores et déjà disponibles. N'attendez plus pour nous rejoindre.
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